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Objetivo General
Capacitar a los participantes en la administración y gestión financiera eficiente, brindando herramientas prácticas para la toma de decisiones estratégicas en el ámbito empresarial.
Objetivos Específicos
Comprender los principios básicos de la administración financiera.Analizar estados financieros para evaluar la salud económica de una empresa.
Desarrollar estrategias de financiamiento y gestión de capital de trabajo.
Implementar técnicas de control presupuestario y proyección financiera.
Aplicar métodos de evaluación de proyectos de inversión.
Módulo 1
Introducción a la Administración FinancieraAprendizaje Esperado: Comprender los fundamentos y la importancia de la administración financiera.
Contenidos:
Definición y objetivos de la administración financiera.
El papel del administrador financiero en la empresa.
Relación entre finanzas y otras áreas de la empresa.
Principales decisiones financieras: inversión, financiamiento y dividendos.
Actividad Práctica: Analizar un caso real de una empresa para identificar las decisiones financieras clave que afectan su rendimiento económico y discutir posibles estrategias de mejora.
Módulo 2
Análisis FinancieroAprendizaje Esperado: Realizar un análisis exhaustivo de los estados financieros de una empresa.
Contenidos:
Lectura e interpretación de estados financieros básicos.
Análisis vertical y horizontal de los estados financieros.
Ratios financieros: liquidez, solvencia, rentabilidad y eficiencia.
Limitaciones del análisis financiero tradicional.
Actividad Práctica: Utilizar los estados financieros de una empresa ficticia para calcular ratios financieros y proponer acciones para mejorar su situación económica.
Módulo 3
Gestión del Capital de TrabajoAprendizaje Esperado: Optimizar el capital de trabajo para mejorar la liquidez empresarial.
Contenidos:
Concepto y componentes del capital de trabajo.
Gestión de cuentas por cobrar y políticas de crédito.
Gestión de inventarios y técnicas de optimización.
Gestión de cuentas por pagar y negociación con proveedores.
Actividad Práctica: Diseñar un plan de gestión del capital de trabajo para una pequeña empresa, identificando áreas de mejora y proponiendo soluciones específicas.
Módulo 4
Presupuestación y Control FinancieroAprendizaje Esperado: Elaborar y controlar presupuestos para asegurar el cumplimiento de metas financieras.
Contenidos:
El proceso de elaboración presupuestaria.
Tipos de presupuestos: operativos, de capital y financieros.
Control presupuestario y análisis de desviaciones.
Herramientas tecnológicas para la gestión presupuestaria.
Actividad Práctica: Crear un presupuesto operativo para una empresa simulada, comparando los resultados reales con los presupuestados y proponiendo ajustes necesarios.
Módulo 5
Financiamiento EmpresarialAprendizaje Esperado: Identificar y evaluar diferentes fuentes de financiamiento para proyectos empresariales.
Contenidos:
Fuentes internas y externas de financiamiento.
Instrumentos de deuda: préstamos, bonos y obligaciones.
Instrumentos de capital: acciones ordinarias y preferentes.
Costos y riesgos asociados a cada tipo de financiamiento.
Actividad Práctica: Evaluar distintas opciones de financiamiento para un proyecto de expansión empresarial, considerando los costos y beneficios de cada alternativa.
Módulo 6
Evaluación de Proyectos de InversiónAprendizaje Esperado: Aplicar métodos de evaluación para tomar decisiones informadas sobre inversiones.
Contenidos:
Métodos de evaluación: VAN, TIR, periodo de recuperación y ROI.
Análisis de sensibilidad y escenarios.
Riesgo e incertidumbre en la evaluación de proyectos.
Factores cualitativos en la toma de decisiones de inversión.
Actividad Práctica: Evaluar un proyecto de inversión utilizando el método del Valor Actual Neto (VAN) y el análisis de sensibilidad para determinar su viabilidad y rentabilidad.
prueba final