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Metodología 5s

Desarrollar habilidades para implementar la metodología 5S en entornos laborales promoviendo la eficiencia y el orden en procesos productivos.

  • 53 Contenidos
  • Duración: 16 horas
  • Código 351786

Objetivo General

Desarrollar habilidades para implementar la metodología 5S en entornos laborales promoviendo la eficiencia y el orden en procesos productivos.

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Objetivos Específicos

         Comprender los principios básicos de la metodología 5S y su aplicación práctica.
         Identificar áreas de mejora en el entorno laboral mediante la aplicación de las 5S.
         Aplicar técnicas de las 5S para mejorar la organización y la eficiencia en el lugar de trabajo.


Módulo 1

        Fundamentos De La Metodología 5S
        Contenidos:
        Origen Y Evolución De La Metodología 5S.
        Principios Y Objetivos De Las 5S.
        Beneficios Operacionales, Productivos Y De Seguridad.
        Relación De Las 5S Con La Mejora Continua.
        Roles Y Responsabilidades En La Implementación.
        Actividad Práctica: Diagnóstico Inicial Del Estado De Orden Y Limpieza En Un Área De Trabajo.


Módulo 2

        Primera S: Seleccionar (Seiri)
        Contenidos:
        Concepto Y Objetivos De La Selección.
        Identificación De Elementos Necesarios E Innecesarios.
        Técnica De Tarjetas Rojas Para La Clasificación.
        Eliminación De Desperdicios Y Excesos.
        Priorización De Recursos Y Espacios.
        Actividad Práctica: Aplicación De La Técnica De Clasificación En Un Caso Práctico.


Módulo 3

        Segunda S: Ordenar (Seiton)
        Contenidos:
        Principios Del Orden Eficiente.
        Organización Visual Del Lugar De Trabajo.
        Definición De Ubicaciones Y Señalización.
        Métodos Para Facilitar El Acceso A Herramientas Y Materiales.
        Reducción De Tiempos De Búsqueda Y Desplazamiento.
        Actividad Práctica: Diseño De Un Sistema De Organización Visual Para Un Área Operativa.


Módulo 4

        Tercera S: Limpiar (Seiso)
        Contenidos:
        Importancia De La Limpieza Como Herramienta De Inspección.
        Identificación De Fuentes De Suciedad Y Contaminación.
        Métodos Y Frecuencias De Limpieza.
        Participación Del Personal En Las Rutinas De Limpieza.
        Prevención De Fallas Mediante La Limpieza Sistemática.
        Actividad Práctica: Elaboración De Un Plan De Limpieza E Inspección Del Área De Trabajo.


Módulo 5

        Cuarta S: Estandarizar (Seiketsu)
        Contenidos:
        Concepto De Estandarización En Las 5S.
        Creación De Procedimientos Y Estándares Visuales.
        Uso De Listas De Verificación Y Controles.
        Indicadores Para Evaluar El Cumplimiento.
        Mantenimiento De Las Mejoras Implementadas.
        Actividad Práctica: Desarrollo De Un Check List De Verificación Y Seguimiento.


Módulo 6

        Quinta S: Disciplina Y Sostenibilidad (Shitsuke)
        Contenidos:
        Desarrollo De Hábitos Y Cultura Organizacional.
        Técnicas Para Mantener La Disciplina Operacional.
        Auditorías Internas De Las 5S.
        Planes De Mejora Continua Y Acciones Correctivas.
        Estrategias Para La Sostenibilidad Del Sistema 5S.
        Actividad Práctica: Elaboración De Un Plan De Implementación Y Seguimiento De La Metodología 5S.

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