Objetivo General
Desarrollar competencias en los participantes para identificar, evaluar y controlar riesgos laborales, aplicando los lineamientos del DS 44 y promoviendo una cultura preventiva en el entorno de trabajo.
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Comprender los fundamentos del DS 44 y su aplicación en la prevención de riesgos laborales.Identificar peligros y evaluar riesgos en el lugar de trabajo.
Aplicar medidas preventivas y correctivas para mejorar la seguridad laboral.
Módulo 1
Fundamentos de la prevención de riesgos y DS 44Contenidos:
Conceptos básicos de seguridad y salud en el trabajo.
Marco normativo del DS 44 y su alcance.
Responsabilidades de empleadores y trabajadores.
Importancia de la cultura preventiva.
Actividad Práctica: Análisis de casos de incumplimiento normativo.
Módulo 2
Identificación de peligros y evaluación de riesgosContenidos:
Concepto de peligro y riesgo.
Metodologías de identificación de riesgos.
Evaluación y clasificación de riesgos laborales.
Condiciones y actos inseguros.
Actividad Práctica: Identificación de riesgos en un caso práctico.
Módulo 3
Medidas de control y prevención de riesgosContenidos:
Jerarquía de control de riesgos.
Implementación de medidas preventivas.
Uso correcto de elementos de protección personal (EPP).
Señalización y normas de seguridad.
Actividad Práctica: Propuesta de medidas de control para riesgos identificados.
Módulo 4
Gestión preventiva y mejora continuaContenidos:
Programas de prevención de riesgos.
Inspecciones de seguridad.
Investigación básica de incidentes.
Mejora continua en seguridad laboral.
Actividad Práctica: Elaboración de un plan básico de mejora en prevención de riesgos.
Módulo 5
Aplicación práctica del DS 44 en el entorno laboralContenidos:
Rol del trabajador en la prevención de riesgos.
Comunicación de riesgos y reporte de incidentes.
Participación en actividades preventivas.
Buenas prácticas de seguridad.
Actividad Práctica: Simulación de aplicación de medidas preventivas en el trabajo.