Objetivo General

Este curso tiene como objetivo proporcionar una comprensión integral de la gestión de empresas y el capital humano para optimizar recursos y mejorar la eficiencia organizacional.

Objetivos Específicos

         Comprender los principios fundamentales de la administración de empresas.
         Desarrollar habilidades de gestión del capital humano.
         Aplicar estrategias efectivas en recursos humanos.

Módulo 1: Introducción a la Administración de Empresas

        Conceptos básicos de administración
        Evolución histórica de la administración
        Funciones principales de la administración
        Tipos de organizaciones empresariales
        Importancia de la administración en empresas

Módulo 2: Planeación Estratégica

        Definición de visión y misión
        Análisis FODA (Fortalezas, Oportunidades, Debilidades, Amenazas)
        Establecimiento de objetivos estratégicos
        Desarrollo de planes de acción
        Evaluación y control de la planeación

Módulo 3: Organización Empresarial

        Diseño organizacional y estructuras
        Departamentalización y jerarquía
        Delegación de autoridad y responsabilidad
        Comunicación organizacional
        Cultura y clima organizacional

Módulo 4: Gestión de Capital Humano

        Reclutamiento y selección de personal
        Capacitación y desarrollo de empleados
        Evaluación del desempeño
        Retención y motivación del talento
        Planificación de sucesiones

Módulo 5: Liderazgo y Dirección

        Teorías y estilos de liderazgo
        Motivación y manejo de equipos
        Toma de decisiones efectiva
        Resolución de conflictos
        Comunicación y persuasión

Módulo 6: Control de Gestión

        Indicadores de rendimiento
        Auditoría y control interno
        Sistema de información gerencial
        Gestión del cambio organizacional
        Herramientas de control financiero

Módulo 7: Innovación y Desarrollo Empresarial

        Fomento de la innovación en la empresa
        Gestión de proyectos de innovación
        Estrategias de desarrollo empresarial
        Emprendimiento y creación de valor
        Sostenibilidad y responsabilidad social empresarial