Objetivo General

Aplicar la metodología de las 5S para mejorar la organización, el orden, la limpieza, la estandarización y la disciplina en los lugares de trabajo, promoviendo ambientes más seguros, eficientes y productivos.

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Objetivos Específicos

         Identificar los principios y beneficios de la metodología de las 5S en la gestión de los espacios de trabajo.
         Aplicar herramientas y técnicas para seleccionar, ordenar y mantener los recursos de manera eficiente.
         Implementar estándares y prácticas de disciplina que aseguren la mejora continua y la sostenibilidad de las 5S.

Módulo 1

        Fundamentos De La Metodología 5S
        Contenidos:
        Origen Y Evolución De La Metodología 5S.
        Principios Y Objetivos De Las 5S.
        Beneficios De La Implementación En Las Organizaciones.
        Relación Entre Las 5S, La Productividad Y La Seguridad.
        Diagnóstico Inicial Del Estado Del Lugar De Trabajo.
        Actividad Práctica: Evaluación De Un Área De Trabajo Para Detectar Oportunidades De Mejora Aplicando 5S.

Módulo 2

        Seleccionar Y Ordenar Para La Eficiencia
        Contenidos:
        Concepto Y Aplicación De Seiri (Seleccionar).
        Identificación Y Eliminación De Elementos Innecesarios.
        Concepto Y Aplicación De Seiton (Ordenar).
        Técnicas De Organización Y Distribución De Recursos.
        Herramientas Visuales Para Facilitar El Orden.
        Actividad Práctica: Diseño De Un Plan De Selección Y Ordenamiento Para Un Área De Trabajo.

Módulo 3

        Limpiar Y Estandarizar Los Procesos
        Contenidos:
        Concepto Y Aplicación De Seiso (Limpiar).
        Métodos De Limpieza E Inspección Preventiva.
        Concepto Y Aplicación De Seiketsu (Estandarizar).
        Creación De Procedimientos Y Estándares Visuales.
        Indicadores Para El Seguimiento De Las 5S.
        Actividad Práctica: Elaboración De Estándares Visuales Y Rutinas De Limpieza Para Un Área Operativa.

Módulo 4

        Disciplina Y Mejora Continua En Las 5S
        Contenidos:
        Concepto Y Aplicación De Shitsuke (Disciplina).
        Desarrollo De Hábitos Y Cultura Organizacional.
        Auditorías Y Evaluación Del Cumplimiento De Las 5S.
        Planes De Acción Para La Mejora Continua.
        Sostenibilidad De La Metodología En El Tiempo.
        Actividad Práctica: Desarrollo De Un Plan De Implementación Y Seguimiento De Las 5S En El Lugar De Trabajo.