Objetivo General
Este curso tiene como objetivo general proporcionar a los participantes las habilidades y técnicas necesarias para optimizar el trabajo en equipo y mejorar la colaboración en entornos presenciales.
Descargar Ficha PDF CotizarObjetivos Específicos
Comprender la importancia de la comunicación efectiva en el trabajo colaborativo.Desarrollar habilidades para la resolución de conflictos en equipo.
Aplicar técnicas de organización y planificación de tareas grupales.
Módulo 1
Fundamentos Del Trabajo ColaborativoDuración: 1.5 horas
Contenidos:
Definición y características del trabajo colaborativo.
Beneficios del trabajo en equipo.
Roles y responsabilidades en un equipo.
Importancia de la diversidad y la inclusión.
Actividad práctica: Dinámica de grupo para identificar roles y mejorar la comunicación.
Módulo 2
Comunicación Efectiva En EquiposDuración: 1.5 horas
Contenidos:
Elementos de la comunicación efectiva.
Barreras y facilitadores de la comunicación.
Técnicas para mejorar la escucha activa.
Uso de herramientas de comunicación digital.
Actividad práctica: Ejercicio de escucha activa y retroalimentación constructiva.
Módulo 3
Resolución De Conflictos En EquiposDuración: 1.5 horas
Contenidos:
Identificación de conflictos comunes en equipos.
Estrategias para la resolución de conflictos.
Negociación y mediación en conflictos.
Construcción de acuerdos efectivos.
Actividad práctica: Role-playing para practicar la mediación de conflictos.
Módulo 4
Planificación Y Organización Del Trabajo En EquipoDuración: 1.5 horas
Contenidos:
Técnicas de planificación y organización de tareas.
Asignación de roles y responsabilidades.
Uso de herramientas digitales para la gestión de proyectos.
Monitoreo y evaluación del progreso.
Actividad práctica: Elaboración de un plan de proyecto colaborativo.
Módulo 5
Evaluación Y Mejora Del Trabajo ColaborativoDuración: 2 horas
Contenidos:
Criterios para evaluar el desempeño del equipo.
Retroalimentación y mejora continua.
Importancia del aprendizaje organizacional.
Reconocimiento y celebración de logros.
Actividad práctica: Sesión de retroalimentación grupal para identificar áreas de mejora.