Objetivo General
El curso tiene como objetivo proporcionar una comprensión integral del modelo ICAM, capacitando a los participantes para investigar accidentes de manera efectiva y mejorar la seguridad en el lugar de trabajo.
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Comprender los fundamentos del modelo ICAM y su aplicación en la investigación de accidentes. Desarrollar habilidades para identificar causas raíz en incidentes laborales. Aplicar técnicas de análisis para prevenir futuros accidentes mediante el aprendizaje de eventos pasados. Mejorar la capacidad de comunicación de hallazgos y recomendaciones de seguridad.Módulo 1
Introducción Al Modelo ICAMDuración: 2 horas
Contenidos:
Historia y evolución del modelo ICAM.
Principios básicos del modelo ICAM.
Ventajas del uso del modelo ICAM en investigaciones.
Comparación con otros modelos de investigación.
Actividad práctica: Análisis de un caso de estudio utilizando el modelo ICAM.
Módulo 2
Identificación De Causas RaízDuración: 1.5 horas
Contenidos:
Definición y tipos de causas raíz.
Herramientas para el análisis de causas.
Factores humanos y organizacionales en accidentes.
Diferencias entre causas inmediatas y subyacentes.
Actividad práctica: Aplicación de herramientas para identificar causas raíz en un escenario simulado.
Módulo 3
Recolección Y Análisis De DatosDuración: 1.5 horas
Contenidos:
Técnicas de recolección de datos en el sitio del accidente.
Entrevistas efectivas con testigos y participantes.
Análisis de evidencias físicas y documentales.
Uso de tecnología en la recopilación de datos.
Actividad práctica: Simulación de entrevistas y análisis de datos recolectados.
Módulo 4
Desarrollo De RecomendacionesDuración: 1.5 horas
Contenidos:
Principios para desarrollar recomendaciones efectivas.
Cómo priorizar acciones correctivas.
Comunicación de hallazgos y recomendaciones.
Evaluación del impacto de las recomendaciones.
Actividad práctica: Taller de redacción de recomendaciones basadas en un caso de estudio.
Módulo 5
Implementación Y SeguimientoDuración: 1.5 horas
Contenidos:
Estrategias para la implementación de recomendaciones.
Monitoreo y seguimiento de acciones correctivas.
Evaluación de la efectividad de las acciones tomadas.
Retroalimentación y mejora continua del proceso.
Actividad práctica: Planificación de un seguimiento efectivo para acciones implementadas.