Objetivo General

Desarrollar competencias para liderar auditorías en sistemas de gestión de energía basados en la norma ISO 50001, asegurando la eficiencia energética y cumplimiento normativo.

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Objetivos Específicos

         Comprender los principios fundamentales de la norma ISO 50001. Evaluar la implementación de sistemas de gestión de energía. Desarrollar habilidades de liderazgo en auditorías energéticas. Establecer planes de mejora energética para organizaciones.

Módulo 1: Introducción a la Norma ISO 50001

        Aprendizaje esperado: Comprender los fundamentos de la norma ISO 50001 y su importancia.
        Contexto Energético: Análisis del contexto energético global y su impacto.
        Estructura de la Norma: Descripción de la estructura y requisitos de la norma.
        Beneficios de Implementación: Identificación de beneficios al implementar la norma.
        Terminología Clave: Definición de términos esenciales en gestión de energía.
        Actividad práctica: Estudio de caso sobre implementación de ISO 50001.

Módulo 2: Planificación del Sistema de Gestión de Energía

        Aprendizaje esperado: Desarrollar un plan de gestión de energía eficaz.
        Evaluación de Energía: Técnicas para evaluar el uso y consumo de energía.
        Análisis de Riesgos: Identificación y análisis de riesgos energéticos.
        Documentación: Creación de documentos requeridos por la norma.
        Objetivos Energéticos: Establecimiento de objetivos y metas energéticas.
        Actividad práctica: Simulación de planificación energética.

Módulo 3: Implementación del Sistema de Gestión de Energía

        Aprendizaje esperado: Implementar un sistema de gestión de energía conforme a la norma.
        Recursos Necesarios: Identificación de recursos necesarios para la implementación.
        Competencia y Conciencia: Desarrollo de competencias y concienciación del personal.
        Control Operacional: Estrategias para controlar operaciones energéticas.
        Comunicación: Métodos efectivos de comunicación interna y externa.
        Actividad práctica: Juego de rol sobre implementación de políticas energéticas.

Módulo 4: Verificación y Auditoría Interna

        Aprendizaje esperado: Realizar auditorías internas y verificar el sistema de gestión.
        Indicadores de Desempeño: Desarrollo de indicadores de desempeño energético.
        Auditoría Interna: Planificación y ejecución de auditorías internas.
        No Conformidades: Identificación y manejo de no conformidades.
        Revisión por la Dirección: Proceso de revisión y mejora continua.
        Actividad práctica: Simulacro real de auditoría interna.

Módulo 5: Liderazgo en Auditorías Energéticas

        Aprendizaje esperado: Desarrollar habilidades de liderazgo en auditorías.
        Liderazgo Efectivo: Características de un auditor líder eficaz.
        Gestión de Equipos: Técnicas para gestionar equipos de auditoría.
        Comunicación en Auditorías: Estrategias de comunicación durante auditorías.
        Ética y Confidencialidad: Principios éticos en auditorías energéticas.
        Actividad práctica: Taller de liderazgo y gestión de equipos.

Módulo 6: Mejora Continua y Sostenibilidad

        Aprendizaje esperado: Promover la mejora continua y sostenibilidad energética.
        Innovación en Energía: Estrategias de innovación en gestión de energía.
        Sostenibilidad: Integración de prácticas sostenibles en la gestión de energía.
        Mejora Continua: Implementación de ciclos de mejora continua.
        Casos de Éxito: Análisis de casos exitosos de implementación ISO 50001.
        Actividad práctica: Estudio de caso sobre sostenibilidad energética.