Objetivo General

Administración de Recursos Humanos es un curso diseñado para brindar los conocimientos y habilidades necesarios para gestionar de manera efectiva el capital humano en una organización.

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Objetivos Específicos

         1. Comprender los fundamentos de la administración de recursos humanos.
         2. Desarrollar habilidades para reclutar, seleccionar y capacitar al personal.
         3. Aprender a gestionar el clima laboral y resolver conflictos internos de manera eficiente.

Modulo 1: Introducción a la Administración de RR.HH.

        Fundamentos de la administración de recursos humanos
        Importancia de la gestión del capital humano

Modulo 2: Procesos de reclutamiento y selección de personal

        Métodos y técnicas de reclutamiento
        Proceso de selección de personal

Modulo 3: Desarrollo de habilidades en el personal

        Capacitación y desarrollo de competencias
        Evaluación del desempeño laboral